” Career-Now の由来”
企業の経営者はとても大きな覚悟と
責任をもって日々、
会社の発展と従業員の幸せの
ために行動しています。
Career-Nowは、顧客企業の従業員の
主体性を引き出し
組織を活性化させる役割を
全うすることを
お約束します。
わたしたちは人間ですから
感情で動く生き物です。
信じられないほどのパワーが
わいてくるときもあれば
突然に勇気がなくなる時もあるでしょう。
そんなときでも冷静に歩み続けるために
自分を奮い立たせるための魔法の言葉
” Career-Now ”
Mission
従業員の主体性を引き出し
その能力を発揮できる組織作り
従業員一人ひとりが自らの主体性を
発揮できる組織は生産性が向上し
また組織の価値も高まります。
外的環境がどのようなときも
価値を高め続けることのできる組織へと
変革し続けるために
Career-Nowは貴社の経営陣とともに力を合わせ
強いこだわりをもって取り組みます。
正式名称 | Career-Now（キャリア―ナウ） |
|---|---|
設立 | ２０１９年６月 |
所在地 | 神奈川県相模原市緑区西橋本5－4－21さがみはら産業創造センターDesk10 （2024年8月より転居いたしました） |
代表 | 志村亜希子 |
事業概要 | 人的資本経営の支援、つまり、主体的に行動し企業をよくすることに喜びを覚える従業員の多数育成を行います。 具体的には、課題別/層別 研修、PDCA面談、人事評価制度など、企業の人的資本が向上するのに必要な取組みを、キャリアーナウメンバーだけでなく、社内外でプロジェクトを組成し、取組むことで、効果的かつ効率的に成果を出して行きます。 |
料金 | 料金はご相談内容に応じます。
※キャリアコンサルティング顧問契約について、お打合せにて、現状のヒアリングにより問題を把握、課題設定ののち、取組内容と料金のご提案を致します。ご納得いただけた場合は、キャリアコンサルティング顧問契約（機密保持契約含む）を締結し、そののちに開始となります。 ※スポット研修やスポット面談は、目的、対象者の役職、人数等ヒアリングのうえ、研修概要、ならびに料金をご提案致します。 |
所属団体
・キャリアカウンセリング協会
・相模原市商工会議所
・相模原市青年工業経営研究会（2024年理事）
基本理念「地道に自ら学ばん」
・相模原ロータリークラブ
・相模原ESD推進協議会
・相模原高齢者福祉施設協議会
・相模原スパゲッティ協会（2022年理事）
１９年間の営業・人財育成経験があります。
第一生命保険株式会社勤務時代から
日本でもベトナムでも。
売るのが非常に難しい商品とされる生命保険の営業職員として
また、多様なバックグラウンドをもつ営業職員
（ベトナムでは保険代理店）の採用・育成に
１４年間携わってきました。
２０１９年に独立してからも人財育成に携わっていますので、人生のじつに２０年近くを営業と人財育成に携わってきたことになります。
経済活動という枠組みの中で、「ヒト」として
どう生きるか・どうありたいか、高い関心があります。
＜志村亜希子の略歴＞
- 神奈川県立秦野高校 卒業
- 上智大学外国語学部フランス語学科 卒業
- 第一生命保険株式会社 １６年勤務
ー首都圏コンサルティング営業
（個人保険募集、本社表彰等入賞多数）４年
ー第一生命ベトナム出向、国際業務部
（現地Agent育成支援）４年
ー八王子支社
（採用・育成。研修企画運営、講師）６年
- 2019年6月～Career-Now 独立
ー女性の働き方個別相談
ーハローワークでジョブカード作成支援面談、
職業訓練校にてFP２級講座講師
ー高校にて、就職面接対策・小論文対策等講師
ーB to C からB to Bへ完全移行（2022年10月～）
ベトナム生まれ。生後１０カ月、難民で来日。
現在は、家族とともに神奈川県に在住。
プライベートでは、夫と子ども２人の４人暮らし。子どもと共通の趣味が欲しいと思い、子供と一緒に空手の稽古に通っています。
リフレッシュは散歩と焚火。仕事については、時間も忘れてすっかり夢中になってしまいます。子供のように夢中になれることがあること、それをやらせてもらえる環境に感謝しています。
「何とかしたい。変わりたい」真剣に現状に挑戦し、もがいてれば必ず道は開けると信じています。未来に向かって挑戦する組織・人のそばでわたしも挑戦させて頂き、ともに成長していきたいです。
【心がときめくこと・大切にしていること】
〇挑戦 〇躍動的・わくわく
〇一体感 〇感謝 〇誠実さ 〇健康
Career-Nowの活動についてご紹介いただきました。